PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (St…

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada Karyawan Produksi Bagian Weaving PT Hattori Indonesia) ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Variabel bebas dalam penelitian ini adalah budaya organisasi dan lingkungan kerja, dengan variabel terikat yaitu kinerja kar…