Text
PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU MTS AL-MANSYURIAH PAGELARAN CIANJUR
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap kinerja guru di MTs Al-Mansyuriah. Motivasi dievaluasi melalui faktorfaktor intrinsik dan ekstrinsik yang memotivasi guru dalam elaksanakan tugastugas pendidikan, sementara kompensasi dinilai melalui keadilan dan keterlibatan guru dalam proses pengambilan keputusan terkait kompensasi mereka. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan partisipan penelitian melibatkan guru-guru di MTs Al-Mansyuriah. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner yang mencakup pernyataan terstruktur terkait motivasi, kompensasi, dan kinerja guru. Analisis data dilakukan enggunakan teknik regresi linear berganda untuk menentukan hubungan antara variabel-variabel tersebut. Hasil penelitian
secara parsial motivasi dan kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, dan secara simultan motivasi dan kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja. Kata kunci: kinerja, kompensasi, motivasi
Tidak tersedia versi lain