Text
PENGARUH BURNOUT TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada Karyawan Trans Studio Bandung)
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh burnout yang diuji berdasarkan tiga dimensi yaitu emotional exhaustion, depersonalization, personal accomplishment terhadap kinerja karyawan Trans Studio Bandung. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 50 responden yang disebar kepada karyawan Trans Studio Bandung. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda. Hasil penelitian ini menujukan hanya personal accomplishment yang berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangkan emotional exhaustion dan depersonalization tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Kata kunci : burnout, emotional exhaustion, depersonalization, personal accomplishment dan kinerja karyawan.
Tidak tersedia versi lain