EBook

PENGARUH MOTIVASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN (STUDI PADA PT. KAHATEX SPINNING MILLS BANDUNG)

---

ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk meneliti pengaruh motivasi dan gaya kepemimpinan transformasional terhadap kepuasan kerja karyawan. 40 responden dari karyawan Gudang Angkutan Atas PT. Kahatex Spinning Mills Bandung dipilih sebagai sampel, menggunakan metode simple random sampling. Teknik analisis deskriptif menggunakan rentang skala dan metode regresi berganda telah digunakan untuk menguji hipotesis ini. Temuan menunjukkan bahwa semua hipotesis didukung. Dengan kata lain, Motivasi dan gaya kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Hasil ini konsisten dengan temuan sebelumnya yang mengungkapkan bahwa terdapat pengaruh motivasi terhadap kepuasan kerja. Namun mengenai gaya kepemimpinan pada hasil penelitian ini tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja.
Kata kunci: Motivasi, Gaya Kepemimpinan Transformasional, Kepuasan Kerja.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

SKRIPSI

No. Panggil

TA/S1 /MM /19/2014

Penerbit

Bandung : STIE STAN-IM., 2014

Deskripsi Fisik

p1-p109

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

2014

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

STIE STAN-IM

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar